老于 4v5qc0ek

西瓜硬糖

老于是冲焊分厂物流组的组长，相貌普通，官儿也不大，可在冲焊，没有谁不认识老于。   

　　老于四十上下的样子，个子不高，精精瘦瘦的，脸上写满了沧桑，一双眼睛如寒星闪亮，特别精北京哪家治白癜风医院好明干练。老于基本上都是笑呵呵的，没事喜欢和大家开开玩笑，说话也特别幽默风趣，这样的老于是大家都喜欢看到的，但老于也有发火的时候，横眉怒目，样子可凶了。所以我们在工作中总是小心翼翼的，就怕一不小心出了错，被老于逮到一顿狠批。   

　　在物流组，老于的要求是出了名的严格。物流组有电瓶叉车，燃油叉车，电动牵引车，行车，这些设备性质决定安全工作责任重大，因此对于安全，特别是细节方面老于抓起来绝不手软。叉车工在转弯时少打了一次方向灯，少鸣一次笛，被他发现了除了当场批评教育，第二天开晨会时还要反思，警醒其他人也要注意。质量和生产也是红线，若是谁把物料送错了，即使没有造成严重的后果，老于也会狠狠地批评、考核，他说：质量问题怎能开玩笑？这次是后果不严重，不教育不考核下次就会造成严重的质量事故了！他还说停线一分钟和十分钟三十分钟的后果是同等的，一人一分钟，一个车间几百个人就别生产了！物流组负责分厂三个车间的物料储备、流转和配送，因此一有时间老于总是不停地在现场转悠。他那双亮晶晶的眼睛就像孙悟空的火眼金睛，细心的他看到库房的地上的一截断螺栓，就能找到行车上的另一截断螺栓。看到停车位小小的一滴油，就让设备员检查车辆，提前预防。大家开着车远远地看到老于就会不由自主的把设备细细检查一遍，暗暗地想有没有什么地方没有按照安全作规程作，否则被他看到发现问题就会立马将笑脸模式转换到黑脸模式，光眼神就可以秒杀你。   

　　在认识老于之前，我对“爱厂如家”、“工作狂”这类人的印象大多来自影视作品和文学作品的描写，是老于让我看到这是一种怎样的对工作的痴狂和热爱。记得以前开双班的时候，老于还住在江汽五村，上白班的他在五点下班不急着走，把手头的工作全部结束之后，担心夜班人员状态不好，夜班领导又比白班少，别人下班了他还在现场巡查到七八点钟才回家，经常夜里十一二点又从家里来到生产现场，询问查看一番，确定没有问题才安心地离开，第二天又准时来给大家开晨会，并且将发现的问题及隐患在晨会上通报解决。平时看不到老于休假、调休，所以每次签加班费他总是我们物流最高的，而高加班费的代价是连每年的带薪年休假都没休完过。今年夏天，老于唯一的弟弟住院了，由于父母年纪已大，作为兄长，老于义不容辞的担起父兄的责任，用带薪年休假的时间帮弟弟办住院，下班后还去陪护，我们想：今年的年休假他会休完了吧？可他白天上班，晚上在医院陪护，在弟弟出院的时候去帮着办好手续，就回来继续上班了，看样子今年剩下的年休假肯定又是不休了。去年年底生产结束后都快放假了，老于感冒发烧的得厉害，领导让他回家休息，可他去医院吊几瓶水就回来上班了。还有一次儿子的学校有活动下午没课，老于答应了儿子中午去学校接他的，可到了中午下班时间，老于组织物流组的一个安全案例学习活动，先要协调场地，准备材料，接着等人员吃饭回来又要培训。没有时间接儿子，事先也没和爱人说好，爱人也抽不开身，就这样在安全案例活动中儿子几次打电话问他什么时候到。等活动结束又到了上班时间，老于还有个会要开，没办法，打电话让儿子一个人在学校里自己学习，等下班了再去接他。大家看着孩子可怜，私下想办法，打电话给附近上夜班的同事让他帮着把孩子送回家，电话打给老于费了好大劲他才同意，还说“以后不能再有这样的情况，上夜班的同志熬夜也很辛苦”。   

　　认识老于也有好几年了，别人上班的时候他上班，别人下班了他还在忙活，别人休息的时候加班的名单里也常常有他。由于物流组负责分厂三个车间的工作，几乎每个休息天、节假日都会安排人员加班，配合项目改造、预防性维修等等，为了尽量让大家得到休息，老于大部分加班都会参加。当我们陪着孩子在游乐园里玩耍，拥着爱人在商场轻松购物，和朋友欢聚畅饮时，老于大多在车间里和设备，和叉车，和现场，和库房的数据相伴。以前的一位领导曾说过，要把工作当作事业来做，老于用自己的行动诠释了这句话的意义。   

　　开晨会经常会听到他说的一句话就是：“我昨晚大半夜都没睡着，一直在想这个问题”。无论遇到工作上的难题，还是员工私人的问题，他总是这样日思夜想，直到把问题圆满解决掉。经常性的不分昼夜思考问题，使得他的睡眠时间严重不足，睡眠质量也很差，引发的后果就是身体越来越差，才四十左右的人，天刚转凉就早早的把大厚衣服穿上了。车间里他总是第一个穿长袖和马甲的，也是最后一个脱的，见到他的人总爱打趣几句，而他却从不为自己辩护一句。   

　　也许是觉得全身心地投入在工作中，对爱人和孩子有太多的亏欠，回到家里，老于会主动地承担所有的家务，在做家务上他还得出了很多窍门，比如沾了84消毒液的毛巾擦瓷砖会又亮又干净，土豆丝快起锅地上几滴醋会更脆等等。有时间他总是想多陪陪儿子，聊聊儿子最喜欢的航模。相对于安全、质量和生产方面对我们的严格和“小气”，若是工作或生活上遇到了困难，老于总是热心、大度的帮我们解决。有个员工五岁大的的孩子忽然得了急性阑尾炎要做手术，老于一边安慰该员工别着急，好好在医院照顾孩子，一边跑部门帮着员工办带薪年休假。今年另一员工的孩子发现患了腭裂，做手术加上在院观察，五天的带薪年休假不够用，老于让班长前期尽量安排这位员工加班，后面利用加班调休的时间照顾孩子，可以不用另外请事假。在大家的印象中，老于就像京剧中的变脸，一张脸在我们犯错的时候特别严肃，黑得让人害怕，在我们遇到困难的时候又是那么的亲切，温声细语的和我们谈心，为我们解决问题，像是一个尽职尽责的父兄，我们也都叫他“于哥”。   

　　这就是老于，一个对工作负责，严肃认真，对同事关心爱护的人，也是一个让人敬重和爱戴的人。